52.对于我们所能提供的职位而言，你显得太有经验了，资格过高了。
“强大的公司需要得力的干将。” 拥有超越需求的经验的老板能更快获得回报。
53.为什么此前你没找到新职位？
“找到合适的工作需要时间。我不会再找任何工作了。（译者：言下之意是你们公司就是最合适的了）”
54.如果你可以重新开始，你所做会有何不同？
没必要暴露自己。“谁都能做事后诸葛亮。每个人都要做出一些改变，但我已从我的决定中学到东西并成长起来。”
55.如果我们提供该职位给你，你期望得到多少？
要小心。如果你不清楚市场价值，把皮球踢回去，就说你会期望得到与工作责任、你的经验、技能以及该工作的市场价值相匹配的薪水。表达出你对工作的兴趣，因为它适合你的职业目标– 会接受一项合理和有竞争力的报价– 不要说多少钱。薪水问题由猎头公司处理总是最佳选择。回答：我对一份有竞争性的工作总是持开放态度的。我喜欢讨论机会，而让我的猎头处理任何薪水问题。
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