2017年春小学教育科研增补计划 -工作计划

本学期调走3名教师，新调进教师3名，为学校教育科研注入了新的活力，同时也使学校课程的设置更加凸显专业化，因此，本学期的教育科研工作将继续突出“为教师成功搭台，为学生发展奠基”办学理念，立足课堂，以学习和研讨促师生和谐发展。

工作要点：

1、加大教研组管理和督导力度，

2、加强对新进教师的培训和帮扶工作。

3、加强对教研组活动开展的监管力度

4、重抓教师写作水平的提高，落实网络教研活动。

5、完善更加公正、理性的评价机制。

6、课题组的研究活动努力落到实处。

7、继续教育常抓不懈。

8、以远程教育促使学校教育科研工作形成特色。

具体措施：

1、做好教研组长的培养提高工作，调动他们的工作积极性，发挥教研组长的中坚作用，鼓励进行创新型教研活动，各个教研组长须认真领会学校及教育科研增补计划，动员全组教师，群策群力，制定好学期教研组工作计划，设置好有效的学期教研活动，做到每月一次组长会，教研组每周一次研讨活动。

2、本学期加大对所有教师、尤其是新进教师的培训帮扶力度。开展实实在在的切合实际的培训活动，做到有主题、有笔记、有讲稿、有演示、有探讨交流，以老带新，引领共进。通过摸底课了解教师基本状况；通过常规教研课增长教学技艺和说课、评课功底；通过组内骨干示范课了解本校长久以来取得的课题研究成果，并在实际教学工作中贯穿运用。通过网络研讨开拓教法视野，取他山之石为我所用；通过教学反思提高写作水平，进行实质性课堂研究活动。本学期主抓数学组，总之，运用一切可用手法，致力于教师综合素质的提升。打造一支业务精湛、学识渊博的科研型教师队伍。形成示范与展示求引领；培训与帮扶促提高；摸底与常态促修炼；交流与反思循环渐进的专业水平提升模式。

3、及时掌握教研组活动的开展状况，做到督导和监管经常化。力戒形式主义做法，打破“教研活动就是进行讲课、听课”的粗浅说法，多渠道的组织新颖有效的教研活动，本学期将在校门处开辟教研信息之窗，对于即将进行的活动予以公告，要求教研组立足于课堂实际、着眼于课题研究，开展“同上一节课、同说一节课、骨干与教师交流”等有主题、有记录、有反思的有效的教研活动。形成天天有课听，周周有活动的良好的研究氛围。认真协助落实集体备课模式和电子教案的实施活动。视情况开展联片教研活动。

4、重抓校本研究网文章上传质量。力求反思为教学手法的更新提供依据，数量与质量共同提高的效果。坚决抵制下载抄袭的不良习气，真正使教师反思课堂、探讨教法、解决困惑、有效成长。本学期将在各组分头进行教师写作水平随机抽查活动，以此作为教育科研评价的重要依据。认真落实每一次网络教研活动，以教研组为单位，要求全员参与学习，骨干引领发言交流，做到听课记录详细（每人都有）、发言材料深入（商讨确定）、反思收获上传网站、相关资料归档完备。

5、据实际情况修订原有教育科研实施制度、细则及考核标准，制度与情感管理并举，有理有据的开展教师评价活动，促使教育科研管理逐步规范。

6、注重课题研究，完善校本课程的开发。对于“环保”、“留守”、“信息技术”、“激趣导学”这四项课题，由各个课题组长具体负责，写好学期研究计划，研究任务到人，做到有计划、有总结、有记录、有成果、有专人收集课题资料，尤其是环保课程教材的开发，由教科室牵头、周莉莉老师负责组织实施，每个月必须开展一次教材交流修订活动。充分利用综合实践课、兴趣小组活动，发挥学科教师的自身特长，逐步开发出有学科特点、教师特点、学生喜欢的有效的校本课程，以满足学生的实际发展需要。

7、继续教育常抓不懈，以教研组和课题组活动相结合、组级培训与校级培训相结合、培训与返培训并举，落实学校教师成长136910工程，促使教师专业水平螺旋式上升，积极创建州级校本研修示范校。

8、积极协助搞好远程教育管理工作，用好远程教育资源，促使教学质量的提高，促进教师水平的提升。

总之，在学校的正确领导下，在各个教研组的协助下，在全体教师的共同努力下，我们坚信，长江的小学的教育科研将会迎来更加灿烂的新篇章。