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4、如何组织一次活动——
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千篇一律地说：做好事前、事中、事后三段。 本文来自织梦
事前做好计划(那句著名的凡事预则立不预则废就是放在这儿说的)，事中选择好时间、地点、人物，做好经费预算(也不管这是一项什么工作，需不需要经费)，安全保卫(一次单位内部的会议也需要安全保卫吗？！)注意协调各方面关系，事后写好总结报领导审阅，做好经验总结。 copyright www.t6t5.com
说得很流利，但你倒是说一点具体的内容啊！
织梦好，好织梦
二、答题不够谦虚或不切实际
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1、“我们大学生有着很高的理论水平，所以(一般是自信我能干好这项工作)……” 本文来自织梦
是么？很高吗？当着考官的面这样说合适吗？ 织梦好，好织梦
2、向领导提建议，领导不接受怎么办？ www.t6t5.com
答：“我反复劝说，相信领导一定会接受的。” www.t6t5.com
“如果领导仍不接受，我会向上级部门和领导反映，直接到他接受为止！”
织梦好，好织梦
至于吗？！不就是个建议嘛！又不是发现领导有什么违法乱纪的行为！ 织梦好，好织梦
3、“处室的领导一定会配合好我的工作的！” 内容来自www.t6t5.com
我无语了，你考的职位是局长？ copyright www.t6t5.com
4、如果你在会上布置一个文件，领导在场时没人提意见，领导出去一下，下属单位的与会者纷纷置疑，你怎么办？ 织梦好，好织梦
——很多考生看起来像刚毕业的大学生，有这样答的：我根据反映，当场修正这个文件！ 织梦好，好织梦
不用我说，大家也知道考进去是当基层公务员，怎么会有权力当场改文件呢？ 织梦好，好织梦
三、答非所问型 织梦好，好织梦
问：你怎么看待社会上某一现象？如何解决？ copyright www.t6t5.com
此题要分析此现象的成因，包括人的心态、社会环境、制度问题等，然后提出解决办法，有一些看来是学生会干部的人这样回答： 织梦好，好织梦
——我是**员，如果是我，绝对不会出现这个情况，我绝对能做到…… www.t6t5.com
还有，如果你的同事老是失信，你该如何是好？
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正确的回答应该是分析失信的原因，然后大度地对待，帮助他讲诚信。
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